news & veranstaltungen
zwischen struktur und dynamik - moderationsworkshop
aufgrund der großen nachfrage, bieten wir den moderationsworkshop in diesem jahr ein zweites mal an: vom 23. - 25. september 2010 laden wir sie wieder ein moderation aus unterschiedlichen funktionen heraus zu reflektieren.
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räume gesucht?!
die beraterInnengruppe naschmarkt stellt ab sofort ihre drei voll ausgestatteten beratungsräume (jew. 20m² mit eigener wartezone) zur mitbenützung aus. ideal für therapeutische/supervisorische einzelsettings, wie auch für gruppen/teams (klausuren, seminare). regelmäßige mitbenützung ist werktags, abends und/oder am wochenende möglich. bei interesse stellen wir auch unsere infrastruktur zur verfügung (netzzugang, drucker,...). besichtigungen jederzeit möglich. kontakt: andrea sanz 0699/11 50 70 41
die gruppe - das unbekannte wesen?
regina trotz und andrea sanz stehen in der ausgabe des magazins training (06/09) rede und antwort zur frage der brauchbarkeit gruppendynamischer seminare.
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interkulturelle zusammenarbeit
die beraterInnengruppe naschmarkt hat mit mag. kathrin kordon dem magazin training rede und antwort zur frage des interkulturellen management gestanden.
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lehrgang
"leadership and consultancy in organisations -
führen und beraten in organisationen aus psychoanalytischer sicht"
ein kooperationsprojekt zwischen der psychoanalytischen akademie mit der vienna consulting group, dem institut für psychodynamische oraganisationsberatung münchen und der beraterInnengruppe naschmarkt. der pilotlehrgang startete im jänner 2010 erfolgreich. in 10 kompakten modulen vermittelt der lehrgang ein verständnis für das unbewusste emotionale leben in organisationen.
nächster lehrgang: herbst 2011 info:
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publikationen
wider die subjektivierung von burnout und arbeit -
überlegungen zu einer gruppendynamisch orientierten einzelarbeit
erschienen in: amann, majce-egger (hg.): gruppenpsychotherapie und gruppendynamik, heft 45/2009
prozesse versten und gestalten -
zur praxis von gruppendynamik und gruppenpsychotherapie
band 7 der publikationsreihe "visionen & wege", herausgegeben von lilli lehner, andrea sanz und regina trotz, umfasst eine sammlung von aufsätzen, die sich praxisnah mit prozessorientiertem gruppendynamischen und gruppenpsychotherapeutischen arbeiten auseindersetzen.
veränderungsprozesse stabilisieren -
grundlagen, instrumente und praxiserfahrungen
heft 3/08 der zeitschrift für gruppendynamik und organisationsberatung, erschienen im verlag für sozialwissenschaften wurde von unserer beraterin andrea sanz gemeinsam mit andrea tippe und verena krassnitzer herausgegeben und umfasst vier spannende beiträge zum schwerpunktthema stabilisierung von veränderungsprozessen.
burnout im team -
ein soziologisch-gruppendynamischer beitrag zum wandel der (team-)arbeit
in der zeitschrift für gruppendynamik und organisationsbeitrag 1/08 stellt andrea sanz ein modell für ausgebrannte teams vor, das ursachen und entwicklungsphasen von "burnout im team" beschreibt. >> zum artikel >> mehr