Match Yourself

bedarfsorientiertes Mentoringprogramm

Thema

Mentoringprogramme sind ein wertvolles und kostengünstiges Instrument des Erfahrungslernens und werden vor allem von großen Organisationen zum internen Wissenstransfer genutzt. Ziel ist es, Rahmenbedingungen für MentorInnen und Mentees zu schaffen, die es ermöglichen, dass Arbeitsbeziehungen sowohl für Personen, als auch für die Organisation ein optimales Ergebnis hervorbringen. Den TeilnehmerInnen wird es ermöglicht unterschiedliche Perspektiven auf die Organisation einzunehmen und ihre Funktion im Gesamtzusammenhang zu verstehen, so dass eine effektive und integrative Förderung neuer  MitarbeiterInnen, junger Führungskräfte und  High Potentials sichergestellt werden kann.

Angebot

“Match Yourself” ist ein von der beraterInnengruppe naschmarkt entwickeltes Matching-Verfahren, bei dem sich MentorInnen und Mentees in einem interaktiven Prozess auswählen.

Die Konzeption eines bedarfsorientierten Mentoringprogramm beinhaltet:

  • Analyse der Ausgangssituation
  • Erstellung einer adäquaten Architektur des Gesamtprogramms
  • Ausschreibung, Bewerbung und Auswahl der MentorInnen und Mentees
  • Startworkshop: Matching; Mentoring-Meetings; Gruppencoachings
  • begleitende Evaluierung
  • Abschlussworkshop (Auswerung, Transfer)

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Kontakt

Mag. Regina Trotz

Mobil +43/650/777 33 63